نشرت صحيفة هويتة النمساوية اليومية أن وزير العمل السيد مارتن كوخر تحدث في حوار مع محطة راديو “O1” النمساوىة عن وضع سوق العمل الحالي في النمسا وعن أهمية قاعدة 3G في العمل المكتبي
أشار الوزير إلى أن الحكومة تتفاوض حاليًا مع شركائها في الأئتلاف الحكومى بشأن الإصلاح الضريبي البيئي والاجتماعي ، ويمكن تقديم هذا المشروع للعلن في غضون أيام قليلة قادمة ، كما كشف وزير العمل مارتن كوخر من خلال البرنامج الإذاعى “Ö1 Journal zu Gast” ، سيكون تحفيض ضريبة الأجور للموظفون والعمال ضمن مشروع الحكومة القادم ، وأكد الوزير المنتمى لحزب ÖVP أن الإصلاح الضريبي هدف رئيسي للحكومة الحالية ، كما يجب إعفاء الأشخاص العاملين على سبيل المثال من تكاليف الضرائب الإضافية ، وأشار الوزير أن حوالى 120 ألف شخص عاطلون عن العمل منذ فترات طويلة الذين ظلوا بلا عمل لأكثر من عام ، ومن ناحية أخرى يوجد هناك أكثر من 114000 وظيفة شاغرة حالياً.
وقال كوشر نحن نعمل على نموزج جديد لمكتب العمل AMS واجبنا الأن تقديم عرض عمل لجميع العاطلين عن العمل منذ فترة طويلة ، ضمن برنامج المسمى “خطة الإنطلاق” يهدف هذا البرنامج على خفض معدلات البطالة طويلة الأجل إلى ما دون مستويات ما قبل الأزمة، ولا يرى وزير العمل في الوقت الحالي حاجة لزيادة المساعدات الطارئة ، وبالنسبة لنقود البطالة ينوى وزير العمل ، ينادي كوشر تخفيضاً تدريجيًا، والنموزج الجديد لنقود البطالة تحصل على المزيد في البداية ثم ينخفض المبلغ تدريجياّ بعد فترة ، وأكد الوزير إن إعانات البطالة لن تقل بالتالي عن 55 في المائة في أسوأ الحالات من أخر راتب كان بحصل علية العامل أو الموظف
وهذا النموزج يعارضة وزير الصحة فولفجانج موكشتاين وأن التفاصيل الدقيقة لم يتم التفاوض عليها مع الإئتلاف الحكومى
وأثار الوزيرموضوع آخر ذكره في المقابلة، حول قاعدة 3G في مكان العمل، حيث قال أن الهدف من هذه القاعدة هو اجتياز فصل الشتاء بأمان، لذلك نحن بحاجة إلى نسبة تطعيم عالية، أو تطبيق قاعدة 3G للعديد من الشركات ومكاتب العمل الحكومية
وأشار الوزير إلى توافر الاختبارات بشكل جيد، وإذا رفض شخص ما هذه الاختبارات على المدى الطويل، فستكون هناك عواقب مثلاً، سيطلب من الموظف إلى أخذ إجازة أو عدم دفع أي أجر له بالإضافة إلى ذلك سيكون هذا أيضاً سببًا للإنهاء عقد العمل الخاص به